Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Выплаты за рождение второго ребенка в 2024 в РБ». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
В случае если родились двойняшки или близнецы, на них семьям выплачивают по тому же принципу: на первого ребенка в 10-кратном размере, на второго в 14-кратном. Если до этого уже в семье родился ребенок, то на близнецов будет выплата в 14-кратном размере от прожиточного минимума Беларуси для каждого отдельно.
Основные изменения Трудового кодекса
С 1 января 2024 года вступают в силу изменения Трудового кодекса.
Освобождение от работы при диспансеризации. В ТК появляется новая статья, которая говорит об освобождении работников при диспансеризации.
Как работник будет освобождаться от работы, зависит от его возраста. Чем работник старше, тем риск заболеваний выше, поэтому люди до 40 лет будут освобождаться от работы раз в три года на один день с сохранением среднего заработка. Работникам, которым больше 40 лет, но они не достигли пенсионного возраста, будет ежегодно предоставляться 1 день с сохранением среднего заработка. Работники-пенсионеры будут получать два дня ежегодно.
В Трудовом кодексе работникам предоставляется право освобождения от работы с сохранением среднего заработка.
Расширены возможности применения дистанционной работы. С учетом изменений дистанционная работа может выполняться: постоянно, временно (непрерывно в течение определенного срока, не превышающего шести месяцев в течение календарного года), комбинированно (выполняться постоянно или временно с чередованием в течение рабочего времени дистанционной работы и работы по месту нахождения нанимателя).
Комбинированная дистанционная работа позволяет работнику выполнять работу на рабочем месте и дистанционно, в том числе дома (например, 4 дня — в офисе, 1 день — дистанционно либо часть рабочего дня — в офисе, а часть — дистанционно).
Условие о выполнении комбинированной дистанционной работы может устанавливаться по договоренности между нанимателем и работником как при приеме на работу, так и впоследствии.
Если дистанционная работа устанавливается работнику на постоянной основе (в том числе и комбинированная ее форма), такое условие обязательно должно быть отражено в трудовом договоре.
Альтернатива дополнительному выходному в неделю — сокращение работы (смены) на один час. Устанавливается альтернатива предоставления дополнительного оплачиваемого свободного от работы дня в неделю, который предусмотрен одному из родителей, опекуну (попечителю), воспитывающим ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет или троих и более детей в возрасте до шестнадцати лет.
По согласованию с нанимателем, если это не препятствует нормальной деятельности организации, вместо свободного дня в неделю можно воспользоваться ежедневным сокращением работы (смены) на один час с сохранением заработной платы.
Электронная форма взаимодействия нанимателя и работника. С нового года наниматели смогут осуществлять правовые действия в отношении работников (ознакомление с документами, направление уведомлений, получение согласия от работника и иное) не только в письменной форме, но и в электронном виде.
Правовые гарантии для семей, воспитывающих детей, в области трудового законодательства
Нормы, регулирующие права лиц с семейными обязанностями в трудовых отношениях, заложены в Трудовом кодексе Республики Беларусь. Основные трудовые гарантии распространяются на обоих родителей, в том числе на мачеху и отчима.
Одна из основных норм — отпуск по уходу ребенком до достижения им возраста 3 лет. На законодательном уровне предоставлено право семье самостоятельно определять, кто из работающих родителей будет осуществлять уход за ребенком и соответственно находиться в таком отпуске. Система предоставления отпуска гибкая — его можно разделить на части любой продолжительности.
Предусмотрено право работающих матери или отца на свободные от работы дни, оплачиваемые в размере средней заработной платы:
- воспитывающим ребенка-инвалида до 18 лет — на один дополнительный выходной день в месяц, оплачиваемый за счет средств государственного социального страхования;
- воспитывающим троих и более детей до 16 лет (ребенка-инвалида до 18 лет) — на один дополнительный выходной день в неделю, оплачиваемый за счет средств нанимателя.
Установлена обязанность нанимателя запланировать трудовой отпуск работникам, жены которых находятся в отпуске по беременности и родам, — в период этого отпуска.
Предусмотрено обязательное продление срока контракта:
- с работающей женщиной, находящейся в отпуске по беременности и родам, матерью (отцом ребенка вместо матери, опекуном), находящейся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет, — не менее чем до окончания указанных отпусков;
- с матерью (отцом ребенка вместо матери, опекуном), приступившей к работе до или после окончания отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет, с согласия — не менее чем до достижения ребенком возраста 5 лет.
Для обеспечения гендерного паритета в семье в Трудовой кодекс Республики Беларусь внесены следующие нормы:
- предоставление отцу (отчиму) кратковременного отпуска при рождении ребенка по его заявлению (до 14 дней в первые 6 месяцев после рождения ребенка);
- право выбора трудового отпуска в летнее время у отцов (отчимов), воспитывающих ребенка с инвалидностью в возрасте до 18 лет;
- предоставление отцу (отчиму), воспитывающему двоих и более детей в возрасте до 14 лет (ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет), права использования трудового отпуска до истечения 6 месяцев работы у нанимателя;
- распространение гарантий, предусмотренных для работающих женщин-матерей, на работающих одиноких родителей, воспитывающих детей.
В целях совмещения профессиональных и родительских функций в Трудовом кодексе Республики Беларусь урегулированы вопросы, связанные с дистанционной занятостью.
Новшества по больничным
С 1 июля 2024 вступит в силу новый порядок в отношении пособия по нетрудоспособности и беременности и родам, или проще — больничных.
Минимальный размер больничных будет рассчитываться из размера минимальной заработной платы. В действующем порядке расчета — 50% БПМ в среднем на душу населения.
Также для граждан, имеющих стаж работы с уплатой взносов в бюджет фонда 10 лет и более, больничный с первого дня болезни будет оплачиваться в размере 100% утраченного заработка.
Для граждан со стажем менее 10 лет больничный с первого дня болезни будет оплачиваться в размере 80% утраченного заработка.
Дополнительно с 1 января 2024 года будет возможность в период проведения контрольных мероприятий дооформления в учреждениях здравоохранения листков нетрудоспособности, оформленных в нарушение требований законодательства.
Льготы на оплату жилья
В рамках программы поддержки семей с детьми, родители могут претендовать на определенные льготы на оплату жилья.
В настоящее время в Беларуси действуют следующие меры поддержки:
- Единовременное пособие на улучшение жилищных условий при рождении ребенка. Сумма пособия составляет до 100 базовых величин. Оно выплачивается при наличии у семьи ребенка до 3 лет и при условии, что семья не получала данное пособие ранее.
- Компенсация процентной ставки по ипотечному кредиту. Если семья приобрела или строит жилье с использованием ипотечного кредита в белорусских рублях, то государство может процентную ставку по кредиту компенсировать до 50%.
- Предоставление социального жилья. Семьи с низкими доходами могут претендовать на социальное жилье, предоставление которого осуществляется бесплатно или по значительно низкой ставке.
Для получения льгот необходимо обратиться в Министерство жилищно-коммунального хозяйства и проводить процедуру подтверждения права на получение льгот. Уровень доходов и состав семьи являются основными факторами при рассмотрении заявки на получение льгот.
Полный список и суммы пособий
При рождении ребенка в Беларуси в 2024 году предусмотрены следующие виды пособий:
- Единовременное пособие по беременности и родам: сумма составляет 450 базовых величин (БВ), что в текущем году равно 5580 рублям.
- Материнский капитал: сумма составляет 72 базовых величин (БВ), что в текущем году равно 8910 рублям.
- Ежемесячное пособие на ребенка: размер пособия определяется исходя из дохода семьи и составляет 50% от прожиточного минимума для ребенка соответствующего возраста.
- Ежемесячное пособие на третьего и последующих детей: размер пособия составляет 100% от прожиточного минимума для ребенка соответствующего возраста.
- Ежемесячное пособие на ребенка-инвалида: размер пособия составляет 100% от прожиточного минимума для инвалида.
Если ребенок родился до 2024 года, применяются суммы пособий, установленные в соответствии с законодательством на момент рождения ребенка.
Размеры государственных пособий семьям, воспитывающим детей, исчисляемые из БПМ, с 1 ноября 2023 г. по 31 января 2024 г.
| Пособие | Размер | Сумма |
| Пособие в связи с рождением ребенка: | ||
| при рождении первого ребенка; | 10 БПМ | 3 677,90 руб. |
| при рождении второго и последующих детей | 14 БПМ | 5 149,06 руб. |
| Пособие женщинам, ставшим на учет в организациях здравоохранения до 12-недельного срока беременности | 100% БПМ | 367,79 руб. |
| Пособие семьям на детей в возрасте от 3 до 18 лет в период воспитания ребенка в возрасте до 3 лет | 50% БПМ | 183,90 руб. |
| Пособие на детей старше 3 лет из отдельных категорий семей, предусмотренных законодательством: | ||
| на детей старше 3 лет, воспитываемых в таких семьях (кроме ребенка-инвалида); | 50% БПМ | 183,90 руб. |
| на ребенка-инвалида старше 3 лет | 70% БПМ | 257,45 руб. |
| Пособие по уходу за ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет (ежемесячное): | ||
| с I и II степенью утраты здоровья до исполнения ребенку 18 лет и с III и IV степенью утраты здоровья до исполнения ребенку возраста 3 лет | 100% БПМ | 367,79 руб. |
| с III и IV степенью утраты здоровья после исполнения ребенку возраста 3 лет | 120% БПМ | 441,35 руб. |
| Пособие на детей в возрасте до 18 лет, инфицированных вирусом иммунодефицита человека (ежемесячное) | 70% БПМ | 257,45 руб. |
Условия получения пособия
Для получения пособия при рождении второго ребенка в Беларуси в 2024 году необходимо соблюдать следующие условия:
- Расчетное время рождения второго ребенка должно приходиться на 2024 год;
- Родители должны иметь гражданство Республики Беларусь и постоянную регистрацию на территории страны;
- Родители не могут быть пенсионерами или иметь иной постоянный источник дохода;
- Второй ребенок должен быть зарегистрирован и проживать на территории Беларуси.
Пособие по рождению второго ребенка выплачивается на одном из следующих этапов:
- Единовременная выплата 100 базовых величин (на 2024 год 1 базовая величина составляет 30 BYN), которая выплачивается в течение 1 месяца после регистрации ребенка;
- Ежемесячное пособие в размере 50% модельной пенсии, которое выплачивается до достижения ребенком возраста 1 года.
Для получения пособия необходимо обратиться в социальное учреждение, ответственное за выплату семейных пособий.
Документы, необходимые для получения выплаты
Для получения выплаты за рождение второго ребенка в 2024 году в Беларуси необходимо предоставить определенный перечень документов. Эти документы подтверждают наличие основания для выплаты и помогают установить размер выплаты.
Первым документом, который требуется предоставить, является свидетельство о рождении ребенка. Это основной документ, который подтверждает факт рождения ребенка и является основанием для начисления выплаты.
Дополнительно необходимо предоставить документы, подтверждающие резидентство в Беларуси. Обычно подойдут паспорт или его копия, а также свидетельство о регистрации места жительства. Эти документы необходимы для того, чтобы установить право на получение выплаты для граждан Беларуси.
Кроме того, для подтверждения права на выплату может потребоваться предоставление документов, связанных с социальным статусом заявителя. Это могут быть различные справки о доходах, реквизиты банковского счета и другие документы, подтверждающие семейное положение и доходы.
Налоговые льготы на второго ребенка
В 2024 году в Беларуси введены новые налоговые льготы для семей, у которых родился второй ребенок. Учитывая текущую экономическую ситуацию, правительство решило поддержать семьи и создать условия для благополучного детства и воспитания детей.
Согласно новым мерам, семьи с двумя детьми имеют право на налоговые льготы, которые позволят им уменьшить размер налоговых платежей. Это стало возможным благодаря проведенным изменениям в налоговом кодексе.
Вот основные налоговые льготы, которые предоставляются семьям с двумя детьми:
- Уменьшение ставки налога на доходы физических лиц. Семьи с двумя детьми имеют право на снижение налоговой ставки на определенный процент, что приводит к уменьшению налоговых платежей.
- Уменьшение налога на недвижимость. Семьи с двумя детьми могут претендовать на снижение налоговой ставки на недвижимость, что может существенно снизить размер налоговых платежей.
- Ежемесячные выплаты на третьего ребенка. Для семей с быстрорастущим количеством детей государство предоставляет ежемесячные выплаты на третьего и последующих детей, что может стать дополнительной финансовой поддержкой для семей с двумя детьми.
Для получения данных льгот семьям нужно будет подтвердить свое право, предоставив соответствующие документы. Все необходимые сведения о процедуре получения налоговых льгот на второго ребенка можно найти на официальном сайте налоговой службы.
Введение новых налоговых льгот на второго ребенка в 2024 году является одним из шагов правительства для поддержки семей и создания благоприятной среды для воспитания детей. Данная мера поможет сократить налоговые платежи у семей с двумя детьми и способствовать их финансовой устойчивости.
Какие документы необходимы для получения выплаты?
Для получения выплаты за рождение второго ребенка в Беларуси в 2024 году необходимо предоставить следующие документы:
| Документ | Необходимость |
|---|---|
| Заявление на получение выплаты | Обязательно |
| Свидетельство о рождении ребенка | Обязательно |
| Паспорта родителей | Обязательно |
| Свидетельство о браке (для супругов) | Обязательно |
| Свидетельство о разводе (в случае развода родителей) | При наличии |
| Свидетельство о смерти (в случае смерти одного из родителей) | При наличии |
| Документ, подтверждающий место жительства | Обязательно |
| Расчетный счет для перечисления выплаты | Обязательно |
| Другие документы, запрашиваемые социальными службами | При необходимости |
Все документы должны быть оригинальными или нотариально заверенными копиями.
Увеличение пособия на второго ребенка
В связи с растущей потребностью в поддержке семей, решено увеличить пособие на второго ребенка в Белоруссии с 2024 года. Это решение было принято в целях стимулирования рождаемости в стране и содействия улучшению демографической ситуации.
Текущие выплаты пособия на второго ребенка составляют Х рублей в месяц. Однако, в свете изменяющихся экономических условий и растущих потребностей семей, положено увеличить размер пособия на Х рублей.
Увеличение пособия на второго ребенка позволит семьям лучше обеспечивать своих детей и создавать благоприятные условия для их развития. Это мероприятие будет способствовать тому, чтобы родители имели больше возможностей уделять нужное внимание своим детям и обеспечивать их активное участие в общественной жизни.
Новый размер пособия на второго ребенка будет выплачиваться с 1 января 2024 года. Родителям необходимо будет обратиться в соответствующие органы для получения дополнительной информации и подачи заявления на получение увеличенного пособия.
Увеличение пособия на второго ребенка является важным шагом к поддержке семей и стимулированию рождаемости. Ожидается, что эта мера будет способствовать улучшению демографической ситуации в Белоруссии и созданию благоприятных условий для развития детей.
Изменение стандарта жизни в семьях с двумя детьми
Одним из важных аспектов программы государственной поддержки семей станет улучшение стандарта жизни в семьях с двумя детьми. В 2024 году Беларусь вводит новую выплату за рождение второго ребенка, что позволит семьям обеспечить детям лучшие условия роста и развития.
Сумма выплаты составит X рублей и будет выплачиваться в течение Y месяцев. Это позволит семьям сведущим в финансовом планировании обеспечить дополнительные ресурсы для покрытия различных потребностей, таких как питание, одежда, образование и развлечения для двух детей.
Изменение стандарта жизни в семьях с двумя детьми также оказывает положительное влияние на демографическую ситуацию в стране. Рождение второго ребенка станет более доступным для семей, что позволит увеличить рождаемость и справиться с негативными демографическими тенденциями.
Семьи с двумя детьми играют важную роль в обществе, обеспечивая его стабильное развитие и будущее. Они создают благополучную и гармоничную среду для воспитания детей, отдают им больше времени, энергии и внимания. Благодаря новой выплате за рождение второго ребенка, стандарт жизни в таких семьях будет повышен, что сделает их жизнь более комфортной и устойчивой.
Необходимо отметить, что изменение стандарта жизни в семьях с двумя детьми будет иметь положительный эффект не только на сами семьи, но и на общество в целом. Дети, выросшие в таких семьях, обычно становятся более успешными и адаптированными к жизненным вызовам, что способствует развитию страны и повышению ее конкурентоспособности.
В 2024 году вступят в силу новые правила по социальным выплатам при рождении второго ребенка. Согласно новым правилам:
- Сумма единовременной выплаты при рождении второго ребенка будет увеличена до 25 000 рублей;
- Если семья с рождением второго ребенка впервые обращается за социальными выплатами, то сумма единовременной выплаты составит 50 000 рублей;
- Родители смогут получить ежемесячную доплату пособия по уходу за ребенком в размере не более 100% от среднего заработка на региональном уровне;
- Для получения доплаты пособия по уходу за ребенком, родителям необходимо пройти обязательное медицинское освидетельствование;
- Если семья ранее получала пособие по уходу за первым ребенком, то размер ежемесячной доплаты пособия по уходу за вторым ребенком будет увеличен на 20%.
Эти новые правила направлены на поддержку семей с детьми и создание благоприятных условий для рождения второго ребенка. Они позволяют семьям получить финансовую помощь и обеспечить должный уровень заботы о малыше в первые годы его жизни.
Полный список и суммы пособий
При рождении ребенка в Беларуси в 2024 году предусмотрены следующие виды пособий:
- Единовременное пособие по беременности и родам: сумма составляет 450 базовых величин (БВ), что в текущем году равно 5580 рублям.
- Материнский капитал: сумма составляет 72 базовых величин (БВ), что в текущем году равно 8910 рублям.
- Ежемесячное пособие на ребенка: размер пособия определяется исходя из дохода семьи и составляет 50% от прожиточного минимума для ребенка соответствующего возраста.
- Ежемесячное пособие на третьего и последующих детей: размер пособия составляет 100% от прожиточного минимума для ребенка соответствующего возраста.
- Ежемесячное пособие на ребенка-инвалида: размер пособия составляет 100% от прожиточного минимума для инвалида.
Если ребенок родился до 2024 года, применяются суммы пособий, установленные в соответствии с законодательством на момент рождения ребенка.
Материнский капитал представляет собой денежное поощрение, предоставляемое государством родителям при рождении (усыновлении) второго и последующих детей. Сумма материнского капитала в 2024 году составляет 52 351,57 рубля.
Чтобы получить материнский капитал, необходимо соответствовать определенным требованиям:
-
Дети должны быть рождены (усыновлены) в Беларуси или иметь гражданство Республики Беларусь.
-
Дети должны быть родившимися (усыновленными) после 1 января 2018 года.
-
Один из родителей (усыновителей) должен быть гражданином Беларуси или иметь вид на жительство в стране.
Получение материнского капитала происходит следующим образом:
-
Заявление на получение материнского капитала подается в отделение Пенсионного фонда Республики Беларусь.
-
После рассмотрения заявления и предоставления необходимых документов, материнский капитал выплачивается в течение 10 рабочих дней.
-
Получение материнского капитала осуществляется наличными или переводом на банковский счет.
В случае если материнский капитал не был использован на покупку или строительство жилья, родители могут использовать его для улучшения жилищных условий своей семьи, оплаты образования детей или инвестирования в будущее ребенка.
Дополнительные выплаты для одиноких матерей
Одиноким матерям предоставляются дополнительные выплаты для облегчения финансового положения их семей. Вот список таких выплат:
- Единовременное пособие при рождении (усыновлении) первого ребенка — 5 базовых величин (БВ)
- Единовременное пособие при рождении (усыновлении) второго и последующих детей — 10 БВ
- Ежемесячное пособие на ребенка в возрасте до 1,5 лет — 25% минимальной заработной платы (МЗП)
- Ежемесячное пособие на ребенка в возрасте от 1,5 до 3-х лет — 15% МЗП
- Ежемесячное пособие на ребенка с инвалидностью — 50% МЗП
- Ежемесячное дополнительное пособие на ребенка в возрасте от 3 до 16 лет — 12% МЗП
- Ежемесячное дополнительное пособие на ребенка в возрасте от 16 до 18 лет — 20% МЗП
Одиночкам также предоставляется право на дополнительные пособия на детей-инвалидов и детей с ограниченными возможностями. Размер таких пособий устанавливается в зависимости от степени инвалидности или наличия ограничений.